结合财政与编制政务公开工作，天门市编办在全市范围内认真开展了清理行政事业单位在编不在岗和“吃空饷”人员的工作，有力地促进了人员编制实名制，极大地强化了机构编制的监督管理。

　　以三个方面为重点进行了全面清理检查：一是党政机关和财政全额拔款事业单位；二是各单位长期旷工和擅离职守人员；三是非组织选派外出学习的人员。清理工作分自查阶段、检查阶段、处理上报三个阶段进行。对全市行政事业单位清理出的在编不在岗人员均按《关于对在编不在岗人员的处理办法》（天办发[2006]25号）文件进行了相应的处理。市编办通过切实加强机构编制管理，严格控制机构编制及人员增长，积极推进各项改革，采取多种渠道分流超编人员和调减领导职数，有效解决了超编、混编、混岗、超职数等现象。